Dados da vaga Coordenador Rh - Business Partner em MT

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
2. Nível hierárquico: Coordenador
3. Local de trabalho: Sinop, MT
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Estamos em busca de um(a) Business Partner de Recursos Humanos para atuar de forma estratégica e próxima às lideranças, contribuindo diretamente para a construção de um RH forte, ágil e alinhado ao negócio.
8. RESPONSABILIDADES:
9. Atuar como parceiro(a) estratégico(a) das áreas, conectando as necessidades do negócio às melhores práticas de RH.
10. Promover o alinhamento entre as lideranças e os objetivos organizacionais, garantindo coerência nas decisões de pessoas.
11. Liderar e apoiar equipes de RH em seus desdobramentos táticos e operacionais.
12. Mediar e gerir conflitos organizacionais, promovendo um ambiente saudável e colaborativo.
13. Realizar o acompanhamento de indicadores de gente e gestão, propondo planos de ação com foco em performance.
14. Conduzir iniciativas de desenvolvimento de lideranças, apoiando o crescimento contínuo dos gestores.
15. Atuar com visão generalista em RH, envolvendo-se em temas como clima, cultura, recrutamento, engajamento, entre outros.
16. Conduzir e aprimorar processos de avaliação de desempenho.
17. - REQUISITOS
18. Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia e áreas correlatas;
19. Atuação como Business Partner ou experiência generalista;
20. Excel Intermediário;
21. Comunicação efetiva;
22. CNH ativa;
23. Disponibilidade para viagens.
24. • HORÁRIO: Segunda à Sexta das 8h às 17h48
25. BENEFÍCIOS:
26. • Cartão AV - Descontos exclusivos nos produtos na loja física
27. • Vale transporte
28. • Assistência médica
29. • VA / VR
30. • Day off no aniversário
31. • Dress Code Flexível
32. • Wellz (Programa corporativo de saúde mental)
33. • Creditas (Plataforma de serviços financeiros)
34. • Plataforma de aprendizagem
35. • Convênio com o Sesc
36. • Parcerias educacionais
37. Benefícios:
38. -. Assistência médica
39. -. Vale-alimentação
40. -. Vale-refeição
41. -. Vale-transporte

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Habilitação para dirigir (Categoria B)
3. Disponibilidade para viajar