Dados da vaga Coordenador Administrativo Financeiro em SC

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Contábil, Finanças, Economia - Finanças
2. Nível hierárquico: Coordenador
3. Local de trabalho: Joinville, SC
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Nosso cliente é um renomado hospital de grande porte em expansão localizado no norte de Santa Catarina, está em busca de um profissional excepcional para coordenar a área administrativa financeira.
8. Esse profissional será responsável por liderar e gerenciar todas as atividades administrativas e financeiras do hospital, garantindo eficiência operacional, controle de custos e cumprimento de metas orçamentária.
9. Responsabilidades e atividades do cargo:
10. Gestão de contas a pagar e a receber, tesouraria e fluxo de caixa, com análise periódica para otimização de recursos
11. Análise e gestão de custos hospitalares, com identificação de oportunidades de redução e otimização de recursos
12. Implementação de mecanismos de controle financeiro para aumentar eficiência e reduzir custos
13. Acompanhamento e cumprimento das metas orçamentárias, com elaboração de relatórios gerenciais
14. Atuação estratégica junto à alta direção, apresentando soluções para melhorias financeiras e operacionais
15. Padronização de processos administrativos, incluindo protocolos de entrada e saída de documentos
16. Controle de compras, suprimentos e contratos, assegurando melhores práticas e redução de despesas
17. Gestão do faturamento hospitalar, incluindo análise de contas médicas, glosas e reconciliação de pagamentos
18. Supervisão de equipes multidisciplinares (financeiro e administrativo), promovendo integração e alta performance
19. Otimização de fluxos internos para melhorar a eficiência operacional
20. Requisitos:
21. Gestão de contas a pagar e a receber, tesouraria e fluxo de caixa, com análise periódica para otimização de recursos
22. Graduação em Contabilidade, Economia, Administração ou áreas afins Pós-graduação em Finanças, Controladoria ou Gestão Hospitalar (diferencial)
23. Mínimo de 3 anos em gestão financeira e administrativa, preferencialmente em hospitais ou organizações da saúde Experiência comprovada em análise e gestão de custos, com domínio de metodologias de rateio e alocação de despesas Liderança: Comprovação na gestão de equipes multidisciplinares, com foco em resultados
24. Domínio de processos contábeis, fiscais e financeiros Experiência com sistemas ERP (TASY é um diferencial) Conhecimento em legislação tributária e normas contábeis aplicáveis ao setor saúde

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA