Dados da vaga 1114 - Analista De Educação Corporativa em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Prestador de Serviços (PJ)
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Híbrido
7. Dados da vaga
8. Tipo de contratação: PJ (Prestador de Serviços)
9. Área profissional : Recursos Humanos
10. Jornada de trabalho: Comercial
11. Salário: R$5.500,00
12. Modalidade de trabalho: Híbrido
13. Responsabilidades e atribuições
14. Atuar em projetos de educação corporativa para diferentes clientes, assegurando a execução correta das tarefas e o cumprimento dos prazos;
15. Realizar comunicação com clientes e fornecedores para alinhamento, acompanhamento e encaminhamento das demandas dos projetos;
16. Manter contato constante com profissionais do mercado de educação corporativa, buscando boas práticas, tendências e melhorias para as iniciativas de ensino;
17. Atuar na revisão e melhoria contínua dos processos de educação corporativa.
18. Requisitos e qualificações
19. Ensino Superior Completo
20. Sólidos conhecimentos sobre ambientes virtuais de aprendizagem
21. Pacote Office Avançado

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)