Dados da vaga 003 Gerente De Vendas - Paraná Com Experiência #1284 em PR

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Externa
2. Nível hierárquico: Gerente
3. Número de vagas: 2
4. Local de trabalho: Curitiba, PR
5. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
6. Jornada Período Integral
7. Modelo de Trabalho: Presencial
8. *Gerente de Vendas - Paraná*
9. *Descrição da vaga*
10. Estamos em busca de um Gerente de Vendas com paixão pela área comercial, visão estratégica e habilidade para liderar equipes rumo à conquista de novos clientes e parceiros.
11. *Responsabilidades e atribuições*
12. • Acompanhar a gestão das equipes, promovendo avaliações de desempenho, capacitações, treinamentos e reciclagens, com foco no desenvolvimento contínuo dos colaboradores.
13. • Participar de reuniões estratégicas com os principais clientes, junto aos supervisores e/ou vendedores, para revisão de negócios, negociação de contratos, definição de planos de crescimento e outras ações específicas.
14. • Analisar e implementar as melhores práticas do mercado, além de gerenciar demandas comerciais como retornos de e-mails e outras solicitações.
15. • Criar condições comerciais alinhadas aos diferentes segmentos atendidos, incluindo análise de liberação de pedidos, contratos e estratégias de visibilidade.
16. • Desenvolver e acompanhar campanhas de vendas, monitorando seus resultados e impactos.
17. • Liderar reuniões presenciais ou remotas (tele ou videoconferências) com a equipe de supervisores e vendedores, promovendo alinhamento e engajamento.
18. • Analisar os resultados das equipes, identificando oportunidades de melhoria e definindo estratégias e ações táticas para o alcance dos objetivos propostos.
19. • Verificar e analisar diariamente os pedidos em status "Proposta" enviados pela equipe de vendas, garantindo agilidade e assertividade no processo.
20. • Realizar reuniões de alinhamento de processos com os clientes, fortalecendo a parceria e a eficiência operacional.
21. *Requisitos e qualificações*
22. • Formação superior completa em Administração, Gestão Comercial, Negócios ou áreas correlatas;
23. • Especialização na área de vendas será considerada um diferencial;
24. • Experiência comprovada em vendas, cargos de liderança e gestão de equipes;
25. • Residir em Curitiba ou região metropolitana;
26. • Conhecimento e experiência na região do estado do PR
27. • Experiência com linha seca e refrigerados
28. • Excel intermediário/avançado
29. • Disponibilidade para eventuais viagens, conforme demanda da função.
30. *Informações adicionais*
31. • Remuneração composta por salário fixo R$ 8.000,00 + variável;
32. • Vínculo CLT;
33. • Vale alimentação;
34. • Vale refeição;
35. • Plano de saúde e odontológico (opcional, por adesão);
36. • Carro fornecido pela empresa;
37. • Convênio farmácia;
38. • Celular corporativo;
39. • Academia de Ensino (plataforma de cursos e trilhas própria do grupo);
40. • Seguro de vida.
41. Presencial em escritório geralmente Segundas e Sextas, demais dias em transito.
42. Horário de Trabalho :
43. Segunda a Sexta: das 08h às 18h
44. Sábados: das 08h às 12h
45. Etapas do processo seletivo
46. Etapa 1: Cadastro.
47. Etapa 2: Mapeamento comportamental.
48. Etapa 3: Entrevista com RH.
49. Etapa 4: Entrevista com Gestor.
50. Etapa 5: Carta Oferta.
51. Etapa 6: Contratação.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Habilitação para dirigir (Categoria B)
3. Veículo próprio
4. Disponibilidade para viajar